解析:
【解析题】管理道德是价值观的体现。
【解析题】创业是复杂管理和不确定性管理活动。
【解析题】以下选项中,属于管理学理念的是()。
【解析题】在管理会计中，为确定目标成本，可以考虑以下不同方案，包括（ ）
【解析题】下列哪些选项不属于管理美学的美学特征（ ）
【解析题】作为创业者来说,管理才能包括创业智慧、创业能力等。()
【解析题】在创业过程中,创业者向工商行政管理局申请注册了“雪峰”企业名称,同时也将商标 局申请了“雪峰”商品商标。这种重复申请的做法是不符合法律规定的。这种说法是:( )。
【解析题】投保人投保交强险时，应如实填写投保单，向保险人如实告知重要事项，包括机动车的种类、厂牌型号、识别代码、号牌号码、使用性质和机动车所有人或者管理人的姓名(名称)、性别、年龄、住所、身份证或者驾驶证号码(组织机构代码)、续保前该机动车发生事故的情况以及保监会规定的其他事项。（ ）
【解析题】检验检疫部门的管理职责和队伍是（）并入海关总属
【解析题】同样的管理方法因为使用者的不同,呈现的效果也会不同。()
【解析题】在企业管理的各项职能中处于首要地位的职能是（）
【解析题】财务管理的环节包括（）。
【解析题】职能部门化的优点主要是：组织可以把责权下放到地方，鼓励地方参与决策和经营；地区管理者还可以直接面对本地市场的需求灵活决策；通过在当地招募职能部门人员，既可以缓解当地的就业压力，争取宽松的经营环境，又可以充分利用当地有效的资源进行市场开拓，同时减少了许多外派成本，也减小了不确定性风险。
【解析题】学校应当健全学生学业成绩和学籍档案管理制度，真实、（）地记载、出具学生学业成绩，对通过补考、重修获得的成绩，应当予以标注。
【解析题】大学生在应聘前要通过各种途径详细了解招聘单位的概况。如果发现了传销行为，应当积极收集有关线索信息，及时向工商行政管理机关举报。
【解析题】管理风险应当如何规避？下列说法错误的是:
【解析题】隋代的教育管理机构是
【解析题】在PC机键盘上按组合键___可启动Windows任务管理器。
【解析题】管理学形成的标志是 ( )
【解析题】航空管制是有关部门根据国家颁布的飞行规则，对空中飞行的航空器实施的监督控制和强制性管理的统称，具体包括（ ）。
【解析题】《中华人民共和国会计法》明确规定，国务院直接管理全国的会计工作（ ）。
【解析题】项目集成计划实施的指导与管理工作内容包括指导和管理好

【解析题】知彼知己属于战略管理的哪个过程？
【解析题】绿色会计是传统会计的分支“一个新兴会计分支学科”，是对因环境污染和环境破坏而产生的一系列活动进行专项处理的会计。广义上包含了绿色财务会计、绿色管理会计和（）三个专业方向。
【解析题】根据健康档案的管理要求，居民健康档案应 ：
【解析题】项目管理常用的沟通方法包括口头沟通、书面沟通、非语言沟通，以及

【解析题】不属于ERP采购管理的功能的是（ ? ）
【解析题】我们讲的“知识管理”中的“知识”是书本上的知识。()
【解析题】下列情绪管理途径，有效的是（ ）
【解析题】实验室的各种管理规章制度应该
【解析题】一切管理活动进行的载体是（? ?）
【解析题】下列关于管理者描述的是
【解析题】大学生在教育教学活动期间擅自离开教育教学活动区域,学校已尽到管理职责的、学校行为并无不当的,造成的意外伤害事故,学校不承担法律责任
【解析题】增加环境报酬，可以激励员工参与企业环境管理。
【解析题】管理是一种（ ）
【解析题】中国大学MOOC: 1990年，美国麻省理工学院斯隆管理学院著名教授（ ）发表了《第五项修炼—学习型组织的艺术和实践》，引起了世界管理理论界的关注和轰动。
【解析题】以下属于环境保护部土壤环境管理司的工作职责是：
【解析题】管理层次产生的主要原因是（）。
【解析题】所有人力资源管理工作都围绕创业者个人的能力与素质来展开是在()。
【解析题】从视频所列很多案例可以得知，环保部门在管理环境的过程中很多时候都感觉心有余而力不足，其中的原因是环保部门的权利和义务不对等。
【解析题】管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时，他们就在扮演（ ）
【解析题】根据课程内容，巴菲特选择长期投资者策略所体现的管理哲学包括（ ?）。
【解析题】微观安全管理主要指企事业单位所进行的具体安全管理活动
【解析题】在JDBC API中所提供的（ ）类的职责是：依据数据库的不同，管理不同的JDBC驱动程序。
【解析题】中国大学MOOC: Windows的文件管理目录结构采用的是（　　）。
【解析题】下列不属于目标管理过程中的重要环节的是
【解析题】下列问题对管理者的道德行为影响较大的是（ ）。
【解析题】不少人分不清管理和领导这两个概念的差别。其实，领导是指（ ）
【解析题】具有高成就需要的人一定是优秀的管理者，特别是在大组织当中。（ ）
【解析题】中国大学MOOC: 创业团队管理的5P要素是指定位、职权、目标、计划、行动。

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5、【解析题】 企业管理中,并非所有人都可以被激励,抓住激励的关键对象就可以算是成功
6、【解析题】 应用电子病历的医疗机构须按照其医疗机构相关管理规定如实修改电子文档，以维护( )。
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