第一章 单元测试
1、判断题：
大学生职业生涯规划就是帮大学生找工作。
选项：
A:错
B:对
答案: 【错】
2、判断题：
职业生涯规划不是静态的。
选项：
A:对
B:错
答案: 【对】
3、判断题：
如果上一阶段的任务没有完成,年龄到了下一阶段此任务就会自动完成。
选项：
A:错
B:对
答案: 【错】
4、单选题：
职业生涯规划是基于()认定的一个人生发展的方向、目标、定位。
选项：
A:周围的人
B:其余都不对
C:个人自主
D:父母
答案: 【个人自主】
5、单选题：
下列关于职业生涯规划的说法中不正确的是
选项：
A:要随时反思
B:要纵眼未来
C:最终行动点是时刻关注未来
D:要关注现实
答案: 【最终行动点是时刻关注未来】
6、单选题：
下列属于职业生涯规划规划内容的是
选项：
A:获得什么样的薪酬回报
B:要做什么事情
C:其余都是
D:要去什么位置
答案: 【其余都是】
7、单选题：
舒伯的生涯发展阶段论将生涯的发展分为五个阶段,其中第一个阶段是()期。
选项：
A:成长
B:维持
C:建立
D:探索
答案: 【成长】
8、单选题：
角色的宽度是由()来决定的
选项：
A:其余都是
B:投入的时间
C:主观投入度
D:投入的金钱
答案: 【其余都是】
9、单选题：
生涯是（）
选项：
A:从生到死的历程
B:工作角色的连续体
C:所做的职业过程
D:个人的职业成果
答案: 【从生到死的历程】
10、多选题：
自我探索的三个重要意义是
选项：
A:帮助你制定适合自己的行动计划
B:帮助你树立内心认同的生涯目标
C:帮助你了解某种职业的能力要求
D:.帮助你权衡不同职业选择的利弊
答案: 【帮助你制定适合自己的行动计划;帮助你树立内心认同的生涯目标;.帮助你权衡不同职业选择的利弊】
第二章 单元测试
1、多选题：
根据霍兰德理论，哪些职业是E型企业型所对应的职业？
选项：
A:律师
B:销售
C:心理咨询师
D:出纳会计
答案: 【律师;销售】
2、多选题：
什么兴趣类型的人关心人胜于关心物？
选项：
A:事务型
B:艺术型
C:社会型
D:企业型
答案: 【社会型;企业型】
3、判断题：
每个人都只符合一种兴趣类型。
选项：
A:错
B:对
答案: 【错】
4、判断题：
对一份工作是否感兴趣不会影响对工作的满意程度。
选项：
A:对
B:错
答案: 【错】
5、判断题：
我们可以通过多个角度来出发来产生大量的职业选项，比如说曾经的梦想是什么，另外可以通过兴趣爱好出发，也可以进行一些头脑风暴，还可以由能力出发等。
选项：
A:对
B:错
答案: 【对】
6、判断题：
既然兴趣是可以培养的，那我毕业的第一份工作选什么都行，都能培养出兴趣。
选项：
A:错
B:对
答案: 【错】
7、单选题：
下列哪项对艺术型的人的描述是不准确的？
选项：
A:喜欢自由自在、富有创意的工作环境
B:喜欢独立工作，能表达自我
C:害怕约束，不喜欢世俗常规，不喜欢重复枯燥的事
D:喜欢说服、影响别人
答案: 【喜欢说服、影响别人】
8、单选题：
喜欢与符号、概念、文字、抽象思考有关活动，不喜欢领导、竞争等需要企业能力的工作，符合哪种兴趣类型的特点？
选项：
A:实际型
B:事务型
C:艺术型
D:研究型
答案: 【研究型】
9、单选题：
（）的人喜欢竞争，迎接挑战。
选项：
A:艺术型
B:社会型
C:现实型
D:企业型
答案: 【企业型】
10、多选题：
根据霍兰德理论，哪些职业是R型现实型所对应的职业？
选项：
A:计算机操作员
B:机械制图员
C:科技报刊编辑
D:工程师
答案: 【计算机操作员;机械制图员;工程师】
