解析:
【解析题】所有人将高度危险物交由他人管理的，由管理人承担侵权责任；所有人有过错的 ：
【解析题】教育部门主要围绕高校教学、科研进行实验室建设与管理。
【解析题】康乃馨花的管理是：
【解析题】店铺装修的第一步是模板管理。()
【解析题】通常，如果风险所致损失频率和幅度低，损失在短期内可以预测以及最大损失不影响企业或单位财务稳定，适宜采用的风险管理方法是（ ）。
【解析题】信息化对政府后台管理的作用有哪些?()
【解析题】关于“赢”字结构与管理的意义描述正确的是?()
【解析题】有哪些方法可以突破管理能力瓶颈？（）
【解析题】风险企业的管理层收购（ MBO ）或通过建立一个员工持股基金（ ESOT ）来回购属于（ ）
【解析题】（? ?）属于资金管理规划的内容。
【解析题】为了有效地达成计划所确定的目标而进行分工协作、合理配置各种资源的过程属于管理的什么职能？
【解析题】依据华中农业大学学生住宿管理规定，以下不正确的是
【解析题】根据现金管理条例规定，结算起点以下的零星支出可以使用现金，结算起点为( )元，结算起点的调整，由中国人民银行确定，报国务院备案。
【解析题】根据流动资金管理理论，下列各项中不属于企业应收账款成本内容的是（）。
【解析题】收益管理就是通过对市场的分析预测，把适当的产品，以适当的价格，在适当的时间，卖给适当的客源市场。
【解析题】被称为“质量管理之父”的管理学家是：
【解析题】在其他条件大致相同的情况下，与处于相对平衡环境中的主管人同相比较，处于迅速变化环境中的主管人员的管理宽度要（ ）
【解析题】什么是物流管理？
【解析题】下列各项中 , 属于现代管理会计内容的有
【解析题】职业生涯管理的外在影响因素不包括（　）
【解析题】知彼知己属于战略管理的哪个过程？
【解析题】《医疗事故处理条例》第五十五条：触犯了《医疗机构管理条例》的医疗机构，将可能受到_________等惩罚。
【解析题】该类人反应速度慢、灵活性较差，但稳定性强。他们容易养成自制、镇静、安静、不急躁的品质。外科医生、管理人员、出纳员、保育员、话务员、播音员、调节员等是他们适宜的工作。这类人的气质类型属于()
【解析题】中国大学MOOC: 人可以将自我管理技能从哪个领域转化到工作领域（ ）A.学习领域 B.娱乐领域 C.人际领域 D.非工作生活领域
【解析题】Access是一种基于（）的数据库管理系统。
【解析题】

根据《高校消防安全管理规定》，高校师生应当依法履行（）等维护消防安全的义务

【解析题】下列属于管理审计准则的是（???? ）
【解析题】库存管理的目标是在库存投资和客户服务水平之间进行折中，即在一定的客户服务水平上合理地减少库存投资。
【解析题】贵州电信业,已具备有完善的包括装备网、业务网和支撑管理网的电信通信网络,形成具有世界先进水平并以国际接轨,以 传输为主、 和卫星传输为辅的,综合化、立体化、数字化的现代电信通信网络。( )
【解析题】下列会计子系统中，能够履行管理会计“考核评价经营业绩”职能的是（ ）
【解析题】社会主义法律在国家和社会生活中的权威和尊严是建设社会主义法治国家的前提条件。法律权威是就国家和社会管理过程中法律的地位和作用而言的，是指（ ）
【解析题】中国大学MOOC: 常见的数据库管理系统有哪几种？
【解析题】中国大学MOOC:"孔子的“学而时习之”，为管理者总结出学习的两大原则，分别是 ？";
【解析题】现代物流管理以实现（ ）为第一目标
【解析题】一个资本家通过提高效率加强管理等方法所获得的剩余价值或利润是 ( )
【解析题】根据明茨伯格的“十角色理论”，管理者在人际关系方面主要扮演什么角色。
【解析题】乡村俱乐部型的领导方式位于管理方格图的（）格
【解析题】“水因地而制流，兵因敌而制胜。故兵无常势，水无常形，能因敌变化而取胜者，谓之神”，体现的是危机管理中的（??）思维。
【解析题】管理大的国家和地区应该使用什么样的方法？
【解析题】管理的重心越来越从传统的计划、组织、控制等方面，趋向于“意义的管理”，这要求管理者注意（）。
【解析题】管理信息系统规划的方法有很多，最常使用的方法有三种:关键成功因素法（CriticalSuccessFactors，CSF）、战略目标集转化法（StrategySetTransformation，SST）和企业系统规划法（BusinessSystemPlanning，BSP）。U/C（Use/Create）矩阵法作为系统分析阶段的工具，主要在（）中使用。
【解析题】下列项目中，可以作为管理会计主体的有（ ）
【解析题】事故系统包括人的不安全行为、机器设备的不安全状态、生产环境不良和管理的欠缺四个要素
【解析题】人力资源管理的基本职能包括人力资源战略的制定、工作分析、人力资源规划等。通常不包括以下的
【解析题】入库管理的原则，包括（ ）。
【解析题】下列关于香石竹栽培管理说法正确的是
【解析题】泰罗提倡:上级管理人员把一般的日常事物授权给下级管理人员去处理，而自己只保留对例外事项的决策和监督权。
【解析题】中国大学MOOC: 网上银行更注重以下3个方面的管理，即（ ）
【解析题】中国大学MOOC: 学生在校期间参加各类创新创业活动、创新训练项目、创业训练项目和创业实践项目以及各类( )项目，可按《三江学院大学生创新创业教育学分管理办法》认定创新创业教育学分。
【解析题】属于控制型风险管理技术的有( )

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1、【解析题】 很多管理者中间流传着“计划赶不上变化”的说法，在下面的诸多观点中，哪一种最有道理
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4、【解析题】 下列哪部作品讲的是企业制度的革命怎样带来管理的革命?( )
5、【解析题】 在《仓库购销存管理系统》中，类别是指供货商的经营品种。
6、【解析题】 根据戈夫曼的理论，人类互动最重要的特征就是印象管理，人际互动中，首先需要对（ ）进行管理。
7、【解析题】 在“挑战者号”航天飞事件中，莫顿聚硫橡胶公司的高级副总裁杰拉尔德 · 梅森认为应该“摘下工程师的帽子，带上管理者的帽子”。该主张不符合工程职业伦理。（? ? ? ）
8、【解析题】 根据国际法规定，沿陆地基线向外的12至24海里的范围内，称为（ ），在这一区域国家只拥有海政管理等权力。
9、【解析题】 传统管理强调成果和细节，创业管理关注流程和过程的改进。
10、【解析题】 在项目管理的九个知识领域中，时间、成本、质量是这套知识体系中的核心。
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15、【解析题】 客户A 委托代销结算单数量为100，并已经生成销售普通发票传到了应收管理系统，因货物质量原因，现需要退货50，下列操作正确的有（ ）。
16、【解析题】 人力资源管理者的什么能力尤为重要。（）
17、【解析题】 某三甲医院要开展一项 “注射用重组人 II 型肿瘤坏死因子受体 -抗体融合蛋白”的临床试验，计划纳入380例受试者。这种生物药品已经获得国家食品药品监督管理总局（CFDA）批准进行临床试验。关于这项研究在这家三甲医院的开展，下列说法正确的是（ ）
18、【解析题】 旅行社违反本法规定受到吊销旅行社业务经营许可证处罚的旅行社的有关管理人员，自处罚之日起未逾5年的，不得重新从事旅行社业务。
19、【解析题】 企业在购入材料过程中发生的采购人员的差旅费以及市内零星运杂费等不计入材料的采购成本，而作为管理费用列支。
20、【解析题】 （??）销售理财产品，应当加强投资者适当性管理，向投资者充分披露信息和揭示风险，不得宣传或承诺保本保收益，不得误导投资者购买与其风险承受能力不相匹配的理财产品
21、【解析题】 就资源管理和用户接口而言,操作系统的主要功能包括:处理器管理、存储管理、()、文件管理。
22、【解析题】 库的管理方式更加接近于(),使用者不用关心文件、文件夹的具体存储位置
23、【解析题】

小蒋是一位中学教师，在教务处负责初一年级学生的成绩管理。由于学校地处偏远地区，缺乏必要的教学设施，只有一台配置不太高的PC可以使用。他在这台电脑中安装了Microsoft
24、【解析题】 根据《出境入境管理法》规定，持用伪造的出境入境证件出境入境的，( )。
25、【解析题】 霍兰德将职业兴趣分为六种类型：现实型、研究型、艺术型、社会型、管理型、事务型,分别用字母R、I、A、S、E、D表示。
26、【解析题】 PE-SMERT 目标管理原则的要素有（ ） 。
27、【解析题】 目标管理的特点有（ ）。
28、【解析题】 根据企业所得税法律制度的规定，县级以上人民政府将国有资产无偿划入企业，凡指定专门用途并按规定进行管理的，企业可以作为不征税收入进行税务处理，如果该资产属于非货币性资产，应按政府确定的（　　）计算不征税收入。
29、【解析题】 中国大学MOOC: 我们用来描述人具有的某些特征是（ ）A.自我管理技能 B.专业知识技能 C.可迁移技能 D.沟通交流技能
30、【解析题】 线上与线下同步运营，统一管理库存与代理商，可以解决串货、乱价等外部竞争问题。
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43、【解析题】 在存货的ABC管理中，对存货进行划分的标准有（ ）
44、【解析题】 机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的, 公安交通管理部门除按照规定罚款外，还可以并处（ ）
45、【解析题】 管理者应具备的素质有（）。
46、【解析题】 在现代管理学中，管理人员对当前的实际工作是否符合计划而进行测定并促 使组织目标实现的过程，被称为（ ）。
47、【解析题】 管理学家彼得?德鲁克认为，单纯强调利润会使经理人迷失方向以至于危及企业的生存，因此他提出，企业目标唯一有效的定义就是（ ）
48、【解析题】 从目前生产情况出发，考虑到田间渠系布设、平整工作量以及田间管理的方便，应适当考虑机耕要求，平整田块宽度以（）ｍ为宜。
49、【解析题】 有一种技能对于高层管理者最重要，对于中层管理者重要，对于基层管理者不重要，它就是（ ）。
50、【解析题】 通过绩效管理活动可以掌握员工各种相关的工作信息，如劳动态度、岗位适合度、对知识和技能的运用程度等。