解析:
【解析题】下列主张属于海尔的组织管理模式改革有（ ?）
【解析题】以下哪项属于管理者在组织中对外的角色和作用?()
【解析题】酒店安全管理的对象不包括：
【解析题】官督商办的企业主要是企业家们在管理,官员并不干预。()
【解析题】音乐商务项目的风险管理的第一步是什么？
【解析题】美国工商管理教学学生讨论多是为了提高：（）
【解析题】湖南省大学生创新创业就业学院: 3.研究一个职业的趋势，就是描述（）、组织、培训、管理或（）趋势对此职业的影响。
【解析题】保险属于商法中典型的风险管理技术机制。（）
【解析题】以下属于经营管理范畴的是:
【解析题】梅奥通过对其领导的霍桑试验总结，提出的管理理论被称为：
【解析题】刑事法律关系，用于解决有关部门依法行政、依法管理网络的问题。
【解析题】作为四大AMC之一的中国华融资产管理公司一开始主要对应的是接收从（ ?）剥离出来的不良资产。
【解析题】物流信息资源管理：
【解析题】采用防御型战略的是利益相关者对企业环境绩效有较高预期，环境问题对于企业非常关键，企业具备解决环境问题的资源和能力，企业能积极实施环保管理以获得竞争优势，从而获得行业领先者的地位。
【解析题】员工考评是人力资源管理过程中最为核心的环节。
【解析题】按照管理会计理论，即使追加订货的价格低于正常订货的单位完全生产成本，也不能轻易作出拒绝接受订单的决定。
【解析题】目前，“健康与环保”已经成为很多企业所关注的主要内容之一。这种市场营销管理哲学是（ ）
【解析题】根据课程内容，下列关于双因素理论在管理中应用表述不正确的一项是（ ）
【解析题】组织管理的内容？
【解析题】根据天津工业大学管理学院姚飞教授的概括，下面哪一项 不是 搜寻创业机会的诀窍：
【解析题】经营管理能力是创业者发展和巩固其人脉资源的重要保障。
【解析题】BIM 技术在装配式建筑建造过程中下列那一阶段改善了预制构件库存和现场管理？
【解析题】只要商业模式设计和选择好了,创业就一定会成功。所以只需要出资金找高级管理咨询公司来完成就完全可以
【解析题】招聘管理旨在保证一定数量和质量的员工队伍，以满足组织发展的需求。（? ? ? ）
【解析题】管理是一种艺术，这是强调管理的（ ）
【解析题】根据课程内容，一般鼓励企业绩效公开，利于员工之间互相比较，促进共同进步，体现了全面绩效管理（ ）的设计原则
【解析题】非政府组织绩效管理存在重业务、轻管理;重结果、轻过程;重奖惩、轻改进三个误区。()
【解析题】西奥多·舒尔茨被誉为“管理科学之父”（）
【解析题】郭宁担任液压装配单位的助理监督时，他的任务是作业管理，作业管理的特点是（ ）
【解析题】马云认为，企业也是一件“艺术品”，应把艺术融入了公司管理之中
【解析题】管理者应该用80%的精力处理20%的（ ）决策
【解析题】在Windows的资源管理器中，下列()方法无法实现将选定的文件删除(放入回收站).
【解析题】下面哪些是美国食品药品监督管理局批准的植物药？
【解析题】在做出是否收购其他企业的决策中，管理者必须从多个角度出发全面分析拟购企业的目前状况及可能的发展余地等情况，这时管理人员需要的技能主要是（）。（0.8分）
【解析题】管理会计的会计主体可以是（?）。
【解析题】在课堂教学过程中，为完成教学任务采取一系列组织管理和调节控制的措施，这种程序被称为
【解析题】酒店战略实施就是要通过战略思维指导经营管理，到目标的贯彻执行，即战略思维、经营能力、()的有机统一。
【解析题】班主任是中小学日常()和学生管理的主要实施者，是中小学生健康成长的引领者，班主任要努力成为中小学生的人生导师。
【解析题】管理创业团队的主要策略包括：企业凝聚力、股权制度、（）、报酬分配等方面。
【解析题】护理管理者的控制对象不包括
【解析题】会计管理活动论认为（）。
【解析题】中国大学MOOC:"下列各项中，属于职工工资管理模块录入工资基础数据输入方式的有 （ ）。";
【解析题】企业在成熟期的扩散管理的目标主要是（ ）。
【解析题】根据自身的实际情况，在吸收别人先进管理思想、管理方式、管理方法的基础上，进行综合、提高和创新的原则是（ ）
【解析题】10.常常被管理者用来衡量实际工作绩效的信息有（ ）
【解析题】下列选项中主要负责根据BIM模型完成各阶段的信息管理及应用工作的是（）
【解析题】中国大学MOOC: 管理学上的组织的含义包括（ ）
【解析题】发卡机构对借记卡的审核一般会经历征信调查、信用评估、信用额度管理等过程
【解析题】管理者应具备的素质有（）。
【解析题】属于控制型风险管理技术的有( )

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5、【解析题】 下列选项中,()不属于管理创新模型中的文化因素
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7、【解析题】 微小型企业制定的人事管理制度中包含( ) 内容。
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9、【解析题】 违反公务接待管理规定,超标准、超范围接待或者借机大吃大喝,对直接责任者和领导责任者,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予______处分。( )
10、【解析题】 下列属于独立的政府绩效管理机构的是
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15、【解析题】 对物业管理区域内违反有关治安，环保、物业装饰装修和使用等方面法律、法规规定的行为，物业服务企业应当制止或者依法处理，并及时向有关行政管理部门报告
16、【解析题】 以下属于按管理和知识类的生产要素分配的是()
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20、【解析题】

在进行时间管理时,我们要善于利用零散的时间。

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27、【解析题】 在企业管理的各项职能中处于首要地位的职能是( )
28、【解析题】 企业管理过程中的精神激励包括（）。
29、【解析题】 俗话说：“一山难容二虎”、“一条船不能有二个船长”。从管理的角度看，对这些话的如下解释，你认为哪一种最适当？（ ）
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36、【解析题】 20 世纪 20 年代，现代公共行政学的创始人 教授对公法作为公共行政基础的观念提出批判，他认为 “行政的研究应该以管理为基础，而不应该以法律为基础”。
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39、【解析题】 营业利润是企业营业收入与营业成本费用及税金之间的差额。它既包括产品销售利润，又包括其他业务利润，并在二者之和基础上减去管理费用与财务费用
40、【解析题】 某企业2013年12月31日应付生产工人薪酬5 000元，应付车间管理人员薪酬6 000元，应付厂部管理人员薪酬 3 500元，则该企业2013年12月31日资产负债表中“应付职工薪酬”项目填列的金额不可能是（　）。
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