解析:
【解析题】创业者的风险就是你自己、你的团队以及创业设想中的每一个瑕疵。企业内部风险除了人事风险、营销风险、财务风险、管理风险外,还有:
【解析题】有效的协调管理过程，指领导者既要善于（）也要善于（）
【解析题】HACCP管理要落到实处，需要谁承担相应的责任？
【解析题】项目管理过程主要分为招标方项目管理和投标方项目管理。()
【解析题】谁提出“管理最早是从军队学来的”?()
【解析题】传统管理强调成果和细节，创业管理关注流程和过程的改进。
【解析题】管理心理学认为：人的心理状态虽然受社会生活环境的制约，但是，人们仍可以通过各种努力来进行预防和调适，以维护心理平衡，达到心理健康之目的。以下说法正确的是____。
【解析题】中世纪封建主其实是封地的管理者之一，其他管理者还包括军事首领和执法官员等。（）
【解析题】1851年英国人在白礁岛上建立一座灯塔，后将灯塔的管理权、使用权和维护权交给哪个国家。
【解析题】商品房的认购、订购、预订等协议具备《商品房销售管理办法》第十六条规定的商品房买卖合同的主要内容，该协议应当认定为商品房买卖合同。
【解析题】新公共管理理论的主要基础和核心理论是
【解析题】管理会计的核算对象可以是
【解析题】国家安全管理责任包括（ ）。

【解析题】制造费用.税金及附加.销售费用.管理费用.财务费用均属于期间费用。（　）
【解析题】微小型企业制定的人事管理制度中包括（）内容
【解析题】管理学中，“鲶鱼效应”意思是说组织中有博弈和竞争才会有活力。
【解析题】选聘管理人员不需要作为主要考虑标准的是（?? ）
【解析题】以下属于中世纪日耳曼人行政管理称号的有( )。
【解析题】文件管理系统不仅要为外存空间设置相应的数据结构，还要提供对外存空间进行分配和回收的手段。
【解析题】“与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。” 该观点是否正确？
【解析题】为便于管理，“应收账款”、“应付账款”的明细账可以采用多栏式明细分类账格式。
【解析题】就业信息的管理作用是
【解析题】孙正义先生第一次提出企业管理的“复盘”。（? ?）
【解析题】为了使企业的目标切实可行，企业最高管理层所规定的目标必须符合以下需求：层次化、数量化、（）
【解析题】中国大学MOOC: 著名的管理学大师彼得德鲁克说过一句话：一个企业只能在企业家所能达到的思维空间内成长。
【解析题】一切管理活动进行的载体是（? ?）
【解析题】财务报告信息使用者包括投资者、债权人、社会公众，企业管理层等。
【解析题】______都属于关系型数据库管理系统。
【解析题】管理者需要有三个基本技能以达到他们的目标，这些是什么技能?
【解析题】目标是有效时间管理的起点。
【解析题】管理品绩的第一方面是：（）
【解析题】在下列有关银行卡的事项中，符合我国《银行卡业务管理办法》的有()。
【解析题】从企业管理的角度，技术创新就是一种新的思想的产生，到研究、发展、试制、生产制造到首次（??）的过程。
【解析题】公共行政学和公共管理学之间的不同之处体现在（）
【解析题】管理风险应当如何规避？下列说法错误的是（）。
【解析题】请将管理审计与财务审计的区别填入下表空白处。
【解析题】企业应当指定部门或专人负责培训管理工作，应当有经（ ）审核和批准的培训方案获计划，培训记录应当予以保存
【解析题】儒家思想对管理的启示，概括起来包括（ ）
【解析题】质量管理的基础工作包括质量责任制
【解析题】传统的人事部门多数时间都在担任行政管理者的角色。
【解析题】从管理视角看法家的势可以理解为管理者的地位和力量
【解析题】若在主营业务收入总账、明细账中登记并未发生的销售，存在错报的管理层认定是（ ）
【解析题】管理决策一般由企业的( )作出。
【解析题】下列关于管理方格理论的描述，正确的是（ ）
【解析题】若以学科划分,诸如办公自动化(OA)、管理信息系统(MIS)、决策支持系统(DSS)、工厂自动化等应用均属于( )
【解析题】为什么说没有固定的管理幅度？确定管理幅度需要考虑哪些主要因素？
【解析题】戴明管理过程理论的特点( ）
【解析题】专技天下: 在用人的过程中，管理者一定要结合时代的发展与组织自身的发展需要，牢牢把握任用人才的关键要素，这将有利于人才的合理任用，真正贯彻（ ）的用人宗旨。
【解析题】管理者激励并帮助员工达成组织目标，这是什么职能的一个重要方面（ ）
【解析题】西方管理中对人性的认识有( )。

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