解析:
【解析题】管理的载体是（ ）。
【解析题】根据《职业学校学生实习管理规定》，企业应参考本单位相同岗位的报酬标准和顶岗实习学生的工作量、工作强度、工作时间等因素，合理确定顶岗实习报酬，原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的（???? ），并按照实习协议约定，以货币形式及时、足额支付给学生。
【解析题】管理方法的发展方向为
【解析题】以下哪项不属于人力资源管理录用阶段的工作（）。
【解析题】创业团队是高层管理团队的（）。
【解析题】被称为是“科学管理之父”是：
【解析题】影响管理道德的因素有（ ）
【解析题】组建退役军人管理保障机构，维护军人军属合法权益，让军人成为全社会尊敬的职业。
【解析题】仓储管理的主要内容？
【解析题】根据《现金管理条例》规定，下列项目中可以用现金直接支付的是（ ）。
【解析题】为了提高空气质量，加强对室内环境的管理，应该严格管理哪种系统，并做好通风系统管理？（）
【解析题】在我们国家，做管理要求的是平衡。（）
【解析题】1.1.4高层管理者以（）为主要职能。
【解析题】《导游人员管理条例》第24条规定，导游人员进行导游活动，欺骗，胁迫旅游者消费或者与经营者串通欺骗，胁迫旅游者消费的，由旅游行政部门责令改正，处（ ）的罚款。
【解析题】市场营销管理的实质是（）
【解析题】属于自我管理技能的获得途径有（）
【解析题】地方政府是发现公共危机事件苗头、预防发生、首先应对、防止扩散的第一责任人。这是指公共危机管理的（ ）。
【解析题】以所有组织所共有的管理问题作为研究对象，研究组织管理的一般问题的管理学科是：
【解析题】湖南省大学生创新创业就业学院: 2.有（）能力的公民，依照《个体工商户条例》规定经工商行政管理部门登记，从事（）经营的，为个体工商户。
【解析题】知彼知己属于战略管理的哪个过程？
【解析题】CRM是基于管理学、信息系统软件和互联网的，以有组织的方法帮助企业进行客户关系生命管理的信息系统。以下关于CRM的叙述中，（ ）是正确的。
【解析题】法约尔的管理理论在古典管理理论中属于(?????)
【解析题】根据蒂蒙斯所提出的创业管理模式，创业过程始于（）
【解析题】（? ?）是文件分配表的缩写，用来管理分区中所有簇的使用情况。
【解析题】汉代朝廷对社会基层的管理并不宽松。（）
【解析题】下面哪些是美国食品药品监督管理局批准的植物药？
【解析题】网络管理员与交换机建立远程 CLI 连接对其实施管理时，需要确保用户 ID、密码和会话内容的保密性。应当选择哪种访问方法？
【解析题】智慧职教:

诚信运行活动包括生产、经营、服务和管理等；涉及的相关方包括员工、顾客、供方、工商和税务等。

【解析题】对超市商品进行科学的分类是门店科学化、规范化管理的额基础，也是实现经营管理目标的需要
【解析题】下列各项中，有助于支持以企业价值最大化作为财务管理目标的理由之一是 ( )
【解析题】党的十八大指出,加强社会建设,必须加快形成科学有效的社会管理体制,完善社会保障体系,健全基层公共服务和社会管理网络,建立确保社会既充满活力又和谐有序的体制机制。
【解析题】纳税人外购货物因管理不善丢失的，该外购货物的增值税进项税额不得从销项税额中抵扣。（）（1.0分）
【解析题】CIS管理具体有（）等构成。
【解析题】MBTI属于信度和效度较高的心理测评工具，用途非常广泛，常被用于自我探索、职业发展、人才选拔、团队建设、管理培训，甚至包括恋爱和婚姻咨询、教育咨询和多元化文化培训当中。请判断对错。
【解析题】管理的属性包括（）
【解析题】管理信息系统的特点是（）。
【解析题】韩非的政治管理学说包括哪些要素？?该成为守法的榜样。这一主张最先是由谁提出来的？
【解析题】桓温治兵对当下严格管理好一个小团队的启示价值在于：
【解析题】唐代的音乐机构有大乐署、鼓吹署等，这两个机构由宫廷直接管理。（ ）
【解析题】根据案例内容，方太的用人理念体现了《道德经》与管理智慧中（ ?）的概念。
【解析题】毕业后没有找到工作单位的且不想将户口档案打回原籍的、考研的、出国的、找到工作单位单位不予管理户口档案的，或是找到工作单位学生本人不想讲户口档案放在单位的，这些学生都可以办理人事代理。（ ）
【解析题】在 Windows 中，可以通过（ ）管理系统资源
【解析题】（ ）要求管理者考查各行业和各公司的现有道德准则，以决定什么是对的、什么是错的。
【解析题】宠物犬的夏季管理应注意哪些问题（ ）
【解析题】数据库管理系统是数据库系统的核心。
【解析题】管理中的组织职能是指：（）

【解析题】管理者与内部人员进行沟通、与利益者建立良好关系时扮演的是领导者的角色。
【解析题】某公司不能清偿到期债务，被债权人申请破产，法院指定甲律师事务所为管理人，依据法律规定，关于甲律师事务所以下说法错误的是？
【解析题】中国大学MOOC: 图形特性管理器中黄色太阳代表什么？（）
【解析题】中国大学MOOC: 五级政府五级预算指的是政府预算管理体制中的哪个内容？

相关问题:
1、【解析题】 为加强网络餐饮服务食品安全监督管理，保证餐饮食品安全，2017年9月5日，国家食品药品监管总局发布《网络餐饮服务食品安全监督管理办法》，自2018年1月1日起施行。
2、【解析题】 父母对孩子管理的实质之一是对孩子的（ ? ? ?）
3、【解析题】 ( ) 是当前在项目管理领域中信息化的重要标志。
4、【解析题】 管理方格理论是由罗伯特?布莱克(Robert Blake)和简?莫顿(Jane Mouton)提出的
5、【解析题】 资源管理策略包括( )
6、【解析题】 规范处方管理的目的
7、【解析题】 西方社会所研究的中国“毛氏管理法”，其精髓在于（ ）。
8、【解析题】 WizNote属于文献管理软件
9、【解析题】 《国际船舶压载水和沉积物控制与管理公约》于什么时候通过的。
10、【解析题】 卫生许可证的发放管理办法应由哪一部门制定
11、【解析题】 我国民航安全管理法律体系中的行政法规是以国务院名义颁布的民航安全管理规范性文件。
12、【解析题】 大学的课余时间很多，需要自我管理，利用好课余时间。
13、【解析题】 默认情况下,在Windows 的"资源管理器"窗口中,当选定文件夹后,下列不能删除文件夹的操作是( )
14、【解析题】 （ ）依法对旅行社投保责任险情况实施监督管理
15、【解析题】

下列不属于PMBOK中独立的专项管理部分的是

16、【解析题】 科研人员和科研管理人员如发现或有正当理由怀疑他人有科研不端行为，都有责任向适当的主管部门举报，不应隐瞒、包庇或纵容。
17、【解析题】 操作系统中的文件管理系统为用户提供的功能是()
18、【解析题】 财务总监是全面负责公司（）工作、财务管理工作、资本运营工作，参与公司战略制定和执行、重大经营、筹资、投资问题决策的专业人士。
19、【解析题】 高校的安全管理和服务工作是高校事业顺利发展和大学生健康成长的重要保障
20、【解析题】 法约尔提出管理的职能为( )。
21、【解析题】 管理的特征具体体现在（ ）。
22、【解析题】 沟通是为了降低组织的管理成本,进而降低组织之间的交易成本( )
23、【解析题】 李桃是某股份公司发起人之一，持有14%的股份。在公司成立后的两年多时间里，各董事之间矛盾不断，不仅使公司原定上市计划难以实现，更导致公司经营管理出现严重困难。关于李桃可采取的法律措施，下列哪一说法是正确的？
24、【解析题】 从国家安全管理学的视角审视官员腐败时，我们也会发现腐败窝案、串案和（ ）都会导致政府权力运行不畅现象的发生，损害政权安全。
25、【解析题】 秦军中名为“百将”的军官，是指管理一百名士兵的基层军官。
26、【解析题】 对存货实施截止测试，能够确认的管理层认定有（　）。
27、【解析题】 校园招聘中的实习生计划或招管理培训生一般主要是针对（）
28、【解析题】 在Windows7资源管理器中，可以直接进行预览的文件格式是__________。
29、【解析题】 中国大学MOOC: 与企业价值最大化财务管理目标相比，股东财富最大化目标的局限性是（ ）
30、【解析题】 过高的库存可能会掩盖管理上的哪些问题（ ）
31、【解析题】 （）认为不论环境条件如何，管理者对组织的成败负有直接的责任。
32、【解析题】 物流管理的目标包括（　）
33、【解析题】 分离“教师管理”数据库的语句： SP_DETACH_DB 教师管理
34、【解析题】 组织中晋升最快的管理者往往是工作最有效的管理者。
35、【解析题】 下面哪些选项属于战略管理过程的主要步骤？（ ）
36、【解析题】 管理作为带来的是管理效能。
37、【解析题】 数据库中的数据是有结构的，这种结构是由数据库管理系统所支持的_____________表现出来的。
38、【解析题】 对跨文化管理的实质，理解不正确的是：（）。
39、【解析题】 风险管理的目标是（????）。
40、【解析题】 根据课程内容，下列关于双因素理论在管理中应用表述不正确的一项是（??）
41、【解析题】 根据课程内容，一般鼓励企业绩效公开，利于员工之间互相比较，促进共同进步，体现了全面绩效管理（）的设计原则
42、【解析题】 管理的技能通常包括技术技能、人际技能和（）。
43、【解析题】 管理费用发生时，借记管理费用，贷记有关科目。
44、【解析题】 基于“团队管理”相关内容的介绍，下列叙述属于构建优秀团队的合理建议的是（）
45、【解析题】 教育设计师具有管理方面的知识和教育管理者具有设计方面的知识同等重要。
46、【解析题】 操作系统对文件实行统一管理，最基本的是为用户提供（ ） 功能。
47、【解析题】 目前实验室废弃物的管理中存在哪些问题
48、【解析题】 在企业人力资源管理过程中，针对某个空缺的职位，对申请者进行有效的甄选是非常必要的。通常对不同的职位，采用的甄选方法也有所区别。在以下几种常用的甄选方法中，选择高层管理者时最常用的是（ ）
49、【解析题】 亚当斯的公平理论对管理者的重要启示是：管理人员的责任是带动员工实现组织的目标。（ ）
50、【解析题】 当你决定要应聘一个公司的某个职位时，你应该提前关注和了解的公司的相关信息是（1）公司的规模、历史、经营状态（2）声誉（行业内外人对它的印象）（3）创造的产品或提供服务的范围（4）管理阶层的风格，是积极的、有冲劲的？还是保守的？（5）是本地公司还是国际机构？（2.0分）