我国企业人力资源管理者流动频繁的原因是什么？

题目

答案

查看答案

解析:
【解析题】关于自我管理技能，以下说法错误的是
【解析题】组合盆栽应该选择其光、土壤水分、湿度、温度习性类同物种种植在同一容器中。德国组合盆栽设计比赛，将组合盆栽设计作品放入温室由专人管理，6个月后取出判断其物种习性配置的合理性，属于高标准设计评价。
【解析题】（）的多样化形态，是收益管理的市场基础。
【解析题】企业传承内容的核心是管理。
【解析题】西汉初期奉行道家无为而治的管理方式 , 轻徭薄赋 , 与民休息。造成了如下哪些后果？
【解析题】常见的数字身份管理技术有
【解析题】学生宿舍管理的规定和作息时间不适用于学校节假日期间。
【解析题】小刘正在整理公司各产品线介绍的PowerPoint演示文稿，因幻灯片内容较多，不易于对各产品线演示内容进行管理。快速分类和管理幻灯片的最优操作方法是（）。
【解析题】

由政府和其它各类社会组织构成的风险管理及应对各种突发事件的资源整合网络的主要内涵包括：

【解析题】保险属于商法中典型的风险管理技术机制。（）
【解析题】仪器设备发生故障后,必须及时报告管理人员,并详细登记。
【解析题】管理仿生学的研究领域是（ ? ? ?）
【解析题】行政管理法是：
【解析题】影响管理道德的因素包括( )。
【解析题】对有外汇的部门、地方、企业把外汇卖给国家银行后，按照收汇金额和规定的留成比例，分配给相应的使用外汇的指标，由其自行安排使用的外汇管理制度是（）
【解析题】根据《国务预案机构改革方案》，应急管理部应充分发挥对各部门、各地区应急预案管理工作的指导职能，加强与相关部门的协调与合作，形成协同救灾的应急响应能力。
【解析题】12月31日，赣江有限责任公司本月共发生工资费用45 600元。其中A产品生产工人工资22 800元,B产品生产工人工资11 400元,车间管理人员工资3 420元,厂行政人员工资7 980元。则12月31日工资费用分配的会计分录为( )。
【解析题】有关资源管理器的正确说法有( )。
【解析题】被审计单位管理人员、附属公司所欠款项与客户的欠款分开记录，是被审计单位确保其关于应收帐款（）认定的重要方法
【解析题】下列哪些不属于项目范围管理的主要内容

【解析题】“教学无小事，处处关育人”体现了课堂教学管理的特征是？
【解析题】

下列关于现代项目管理所需知识与方法的描述错误的是

【解析题】软件项目管理需有效地利用人力、（? ??）、技术和工具，使软件系统或软件产品按原定计划和质量要求如期完成。
【解析题】（? ）被称为“科学管理之父”。
【解析题】OpenVAS的客户端可以安装在任何类型系统上，使用浏览器作为管理界面
【解析题】团队所形成的管理结构类似（）
【解析题】法律权威是就国家和社会管理过程中的法律地位和作用而言的，是指法律的( )。
【解析题】目标管理的基本概念首次提出者（）
【解析题】国家安全激励时机是指在国家安全管理过程中，为取得最佳的激励效果而进行激励的时间。
【解析题】对于管理，下列说法中正确的是（）
【解析题】中国大学MOOC: 下列哪项不属于管理的“维持职能”
【解析题】中国大学MOOC:"中间件减少了系统的维护、运行和管理的工作量。";
【解析题】控制活动过程中，管理人员所在的部门、所处的管理层次不同，实施控制的主要任务也不尽相同。一般来说，()主要从事例行的、程序性的控制活动。（1.0分）
【解析题】管理学属于边缘性学科，这说明管理学的特点是（? ???）
【解析题】科学管理对人性的假设是(?)假设。
【解析题】明茨伯格研究发现管理者扮演着十种角色，这十种角色可以被归入（??）类：
【解析题】管理者有时已经发现自己的决策有问题，常常还会为了证明自己最初的决策是正确的，而继续投入大量资源维持着当初的决策。这就是决策中常见的（）偏差。
【解析题】所谓的乔哈里视窗（JohariWindow）是一种关于沟通的技巧和理论，也被称为“”，中国管理学实务中，通常称之为沟通视窗。（）
【解析题】根据管理者的技能理论，对技术技能要求较高的是（）
【解析题】西蒙认为管理决策者决策制定可分为四个阶段，其中（　　）为找到可能的行动方案，即创造、制定和分析可能采取的行动方案。
【解析题】专题讲座法适用于管理或技术人员了解专业发展方向或当前热带问题的培训方法。
【解析题】国际酒店集团的发展最重要的是扩张方式与品牌输出的选择，这与其管理模式密切相关。
【解析题】管理学的学习和研究方法主要有（　　）
【解析题】我国必须充分调动、发挥各级党委、政府对乡村旅游业的 ,在扶持政策、公共设施、引导资金、规范管理、宣传推广等方面加大支持和引导力度。
【解析题】独立咖啡馆的门店管理首要工作是（）。
【解析题】目标管理指导思想是以（）为基础的
【解析题】中国大学MOOC: “管理”作为人之创造性的精神活动，其审美表现形式也以诸多符号形象客观存在于外界，这些符号包括（）（多选）
【解析题】由于管理的广泛性和复杂性及研究的侧重点不同，对管理所下定义也各异。法约尔认为（）
【解析题】12. 认为“管理就是计划、组织、指挥、协调和控制”的管理学家是（　））
【解析题】对一般环境因素,管理者可以施加影响。()

相关问题:
1、【解析题】制约企业成长最大的障碍是管理能力，而管理能力中最关键的是：
2、【解析题】 ()不是管理中存在的常见因素。
3、【解析题】采用民族中心模式的国际企业，经营管理活动较为分散，母公司对子公司的控制力不足，以至会使总公司成为若干独立子公司的“简单集合体”。
4、【解析题】客房安全管理的主要任务包括，保障客人安全、保障员工安全和保障酒店安全三个方面。
5、【解析题】时间管理的精髓在于：区分事情的轻重缓急，并合理地组织它。
6、【解析题】关系数据库管理系统应能实现的专门关系运算包括（）。
7、【解析题】国企中的（）机制，导致管理层缺乏企业家的冒险精神和创新精神
8、【解析题】一个酒店项目的开发除了开发商，还需要酒店管理公司负责对项目的论证、建筑及内装设计等工作。
9、【解析题】 “智能电网”解决方案被形象比喻为电力系统的（）。电力公司可以通过使用传感器、计量表、数字控件和分析工具，自动监控电网，优化电网性能、防止断电、更快地恢复供电，消费者对电力使用的管理也可细化到每个联网的装置
10、【解析题】微小型企业制定的人事管理制度中包含( ) 内容。
11、【解析题】企业已计提坏账准备的应收账款确实无法收回，按管理权限报经批准作为坏账转销时，应编制的会计分录是（　）。
12、【解析题】管理学发展最高阶段是科学管理。（? ?）
13、【解析题】导致企业失败的三个主要因素，如：产品与市场问题、财务困难问题和管理方面问题。
14、【解析题】作为由西周官学到春秋私学，再通向西汉太学的过渡形式，稷下学宫的管理不如私学严格。
15、【解析题】

1、人力资源管理的重要作用和使命就是促使个体、企业、社会和政府尽可能地跟上技术的革新。