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甲公司持有乙公司30%的股权,能够对乙公司施加重大影响。2013年度乙公司实现净利润8000万元,当年6月20日,甲公司将成本为600万元的商品以1000万元的价格出售给乙公司,乙公司将其作为管理用固定资产并于当月投入使用,预计使用10年,净残值为零,采用年限平均法计提折旧。不考虑其他因素,甲公司在其2013年度的个别财务报表中应确认对乙公司投资的投资收益为(  )万元。
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解析:
【解析题】根据麦格雷戈的“X理论-Y理论”,下列管理措施中,基于Y理论的是
【解析题】FABE 模式是由美国奥克拉荷大学企业管理博士、台湾中兴大学商学院院长郭昆漠总结出来的 。
【解析题】()不是管理中存在的常见因素。
【解析题】在班级管理工作中,学生干部是班主任的助手,是老师与学生联系的中介。班级干部的选拔和培养是搞好班级工作的重要因素。
【解析题】在组织规模一定的情况下,管理幅度与管理层次直接是( )
【解析题】管理的主体是 ( )
【解析题】社会心理学现在也是为管理者服务的工具。()
【解析题】泰勒提出了科学管理,他认为科学管理原则是()
【解析题】《21世纪的管理挑战》的作者是()。
【解析题】非政府组织与政府职能转变不是中国非政府组织管理的重点。()
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【解析题】从知识管理的角度,知识可以分为()三个类型。
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【解析题】学校应当健全学生学业成绩和学籍档案管理制度,真实、()地记载、出具学生学业成绩,对通过补考、重修获得的成绩,应当予以标注。
【解析题】物业管理的招投标主体一般有( )
【解析题】《物业管理条例》明确规定前期物业管理服务由( )选聘物业管理企业。
【解析题】本课程以( )的方法,来提升同学们的管理能力。
【解析题】下列选项中,属于软件配置管理的任务是()。
【解析题】与所有者权益相比,债权人无权参与企业的生产经营、管理和收益分配,而所有者权益则相反。
【解析题】《医疗事故处理条例》第五十五条:触犯了《医疗机构管理条例》的医疗机构,将可能受到_________等惩罚。
【解析题】情绪管理是自我认知的前提
【解析题】各级政府机构与旅游管理部门网站的时效性比较强。()
【解析题】中国大学MOOC: 下图为复杂环境中,在操作系统管理下进行程序执行的基本思想示意图。请关注图中第?④号线。箭头线?④的含义指将应用程序由外存中装载到内存中,这项工作被称为“程序装载作业”;关于“程序装载作业”,下列说法正确的是_______。 http://img0.ph.126.net/4jJBO5bpW2Wj9BF1v2p3-A==/6599307272820055884.pn
【解析题】秦军中名为“百将”的军官,是指管理一百名士兵的基层军官。
【解析题】下面哪些选项不属于战略管理过程的主要步骤?( )
【解析题】明清时期地方城市中的建筑类型,全部是由官方建造和管理的有( )
【解析题】房务部的主要工作包括:保证酒店客房良好的房态、协调沟通客房销售的各部门、合理调配与管理部门员工、及时处理( )、做好酒店安全联动管理与培训。
【解析题】在“资源管理器”窗口中,如果一次选择多个连续的文件,应进行的操作是( )
【解析题】绿色制造在企业管理中的实践,应以实现环境负面影响极小、资源利用极大,并使企业效益和社会效益协调优化为目标
【解析题】伦敦西区指由伦敦剧院协会的会员管理、拥有或使用的49个剧院形成的一个剧院区,它属于( )
【解析题】18.某公司新近从基层提拔了一批管理人员担任中层管理工作,上岗之前,公司要对他们进行培训,你认为培训的重点应该放在( )。
【解析题】高血压患者健康管理的服务对象是
【解析题】智慧职教: 下列哪项不是治安管理处罚()
【解析题】过高的库存可能会掩盖管理上的哪些问题( )
【解析题】根据课程内容,一般鼓励企业绩效公开,利于员工之间互相比较,促进共同进步,体现了全面绩效管理(??)的设计原则
【解析题】Access是一种____数据库管理系统。
【解析题】根据组织设计的原则理论,“在一个组织中的管理者所拥有的权力应当与其所承担的责任相适应的准则”指的是()
【解析题】关于搜寻创业营销机会的方法,天津工业大学管理学院姚飞教授提出的六字诀窍是()。
【解析题】管理人员应具备领导能力、成就动机、工作计划能力、责任心、意志、个人的修养包容力等素质。
【解析题】管理者对某一情况进行分析,从而提出行动方案。因此,他需要做以下工作:(1)分析评价各方案;(2)确定决策目标;(3)选择满意的方案并实施;(4)认识和分析问题;(5)拟定备选行动方案。正确的分析思路和程序应该是:()
【解析题】说明管理中法很重要的是
【解析题】哪些属于海洋环境管理的客体:
【解析题】安全事中管理主要表现为()。
【解析题】压力管理就是个体在面临压力情景时,为了减轻压力和提高应对能力而采取的(? ),是自己调整和控制压力的行为。
【解析题】某企业多年来生产任务完成一直都不太好,员工收入也不算很高,但经理与员工的关系却很好,员工也没有对领导表示不满。该领导很可能是管理方格中所说的( )
【解析题】时间管理的基本程序分为五步,即“每晚回顾、统筹安排、优先排序、设定目标、立即行动”。
【解析题】以下各项关于管理的法律方法的特点错误的是( )
【解析题】管理理论丛林是科学管理理论、过程管理理论、官僚集权制、人际关系学说等各种理论学说的总合,对么?
【解析题】由墨菲定律可知:在实验室安全管理中,人们为什么不能忽视小概率事件的科学道理;安全管理必须发挥警示职能及预防为主的作用

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22、【解析题】 管理心理学认为:人的心理状态虽然受社会生活环境的制约,但是,人们仍可以通过各种努力来进行预防和调适,以维护心理平衡,达到心理健康之目的。以下说法正确的是____
23、【解析题】 我国( )开始执行的《中华人民共和国护士管理办法》
24、【解析题】

2. 所谓( ),是指国家安全管理主体在履行国家安全管理职能过程中承担的岗位责任与领导责任。


25、【解析题】 管理幅度,指在一个组织结构中,一名领导者直接领导的下属人员的数目。
26、【解析题】 双因素论着重强调内在激励,是管理者更好地激励员工工作动机的一种新思路和新方法。
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38、【解析题】 一个良好的管理环境需要( )
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50、【解析题】 人力资源管理者应具备的素质没有
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