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甲公司存货发出计价采用月末一次加权平均法,因管理需要将其改为移动加权平均法违背可比性原则。
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解析:
【解析题】哪些有关管理的理解是错误的
【解析题】一个组织的管理幅度越大,组织就越加高耸。
【解析题】关于组织管理形象调查,下列说法不正确的是()。
【解析题】《酒店管理原理》不是以下哪个专业的必修专业课程?
【解析题】

项目管理的各子过程之间有明显的时间节点。


【解析题】

近几年来,传销给大学生造成的危害和负面影响呈现出不断扩大的趋势,就业难度增加,为传销活动向大学生发展提供了空间。大学生陷入传销固然有其复杂的社会原因和传销本身所具有的极大欺诈性和隐蔽性,但对自己、对他人、对社会责任意识的弱化与责任能力的缺失是主要原因之一。有效根治这一病疾的最终途径还在于不断完善大学生责任教育体系,这对高校的教育管理工作提出了新的要求。作为大学生本人应当:


【解析题】在实行战略性薪酬管理的企业中,人力资源管理部门以及薪酬管理人员的角色也要发生相应的转变,下列描述中不符合要求的是(? ? ? )
【解析题】对于损失概率低、损失程度大的风险应该采用哪种风险管理办法
【解析题】什么是企业管理?企业管理主要包含哪些内容?
【解析题】中国政府当前对单车的管理是放任态度。()
【解析题】水利工程造价管理可分为宏观造价管理和()。
【解析题】在12月份的财产清查中发现盘盈A产品40千克,单位成本40元/千克,金额为1600元。经上级领导部门批准, A产品属于自然因素造成的盘盈,批准作为冲减管理费用处理。
【解析题】质量管理体系通过认证的有效期是 ( )
【解析题】注重行为是否公平,是公共管理者一视同仁的思维。()
【解析题】高校实验室安全管理主要管()。
【解析题】自愿离职的管理步骤有:①分析原因;②查找组织层面因素;③改进政策;④效果评估。正确的顺序是( )。
【解析题】下列选项中,属于软件配置管理的任务是()。
【解析题】美国管理学家德鲁克说:“倘若要所用的人没有短处,其结果至多只是一个平平凡凡的组织”。这句话强调的人员配备原理是()
【解析题】风险管理作为SMS的重要组成部分,其主要目标是控制事故。
【解析题】国家助学贷款的额度由省教育厅国家助学贷款管理中心、国家助学贷款经办银行、学校等各方根据学校借款学生需求和还款履约情况确定,国家助学贷款每人每年最高( )元。
【解析题】关于旅游目的地安全问题管理的现状错误的是(? )
【解析题】企业营销管理的任务是致力于改变市场的信念和态度,实现扭转性营销,此时需求状况是_________。
【解析题】文件管理系统不仅要为外存空间设置相应的数据结构,还要提供对外存空间进行分配和回收的手段。
【解析题】在Windows7“资源管理器”中,进行文件复制可以先右击文件图标,在弹出的快捷菜单中选择“复制”命令,再右击目标文件夹或磁盘,在弹出的快捷菜单中选择()命令
【解析题】通过减少管理层次、增大管理幅度有助于建立具有什么特点的组织结构?
【解析题】数据库管理技术发展的第三个阶段是( )阶段
【解析题】


小蒋是一位中学教师,在教务处负责初一年级学生的成绩管理。由于学校地处偏远地区,缺乏必要的教学设施,只有一台配置不太高的PC可以使用。他在这台电脑中安装了Microsoft
【解析题】创业风险管理的基本程序包括( )
【解析题】海尔OEC管理法通俗叫法为( )。
【解析题】供应链管理是为了获取有效的物资运输和储存、高质量的服务和有效的有关信息,所做的计划、组织、协调和控制。它强调的是一钟( )的思想和方法,执行供应链中将供应商、分销商、零售商及最终用户连成一个整体的功能网链结构。
【解析题】以下不属于解决股东和管理者之间冲突的是(  )
【解析题】下列项目中,不属于能够揭示管理会计与财务会计之间共性特征的表述是( )
【解析题】领导的形象管理包括()
【解析题】SQLServer是基于哪种模型的数据库管理系统()。
【解析题】店铺装修过程中,宝贝分类管理的方式分为()。
【解析题】管理人员应具备领导能力、成就动机、工作计划能力、责任心、意志、个人的修养包容力等素质。
【解析题】管理系统作为一个科学的概念,包括以下具体含义()。
【解析题】某企业在推行目标管理中,提出了如下的目标:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,人人争上游。”该企业所设定的目标存在着哪方面的欠缺?( )
【解析题】智慧职教: ( )是往往是评价企业管理层业绩的一项重要指标,也是投资者等财务报告使用者进行决策的重要参考。
【解析题】中国大学MOOC: 固定资产管理模块中,执行( )操作后,才能开始处理下一个月的业务。
【解析题】管理者是运用职位、权力,对人进行统驭和指挥的人
【解析题】由于女性具有直觉思维的特点,所以女性创业的组织管理更加()
【解析题】在施工BIM应用管理中,包含下列( )模型质量控制措施。
【解析题】衣橱管理详细过程包含( )购买与保养等步骤。
【解析题】按照明茨伯格的管理角色理论,管理者向股东大会陈述公司战略方向,这是在扮演( )
【解析题】用工作轮换法来培训管理人员的好处是( )
【解析题】软打样的技术核心是显示器的校准与色彩管理技术。
【解析题】管理的职能是指领导者为了实行有效的管理,所必须具备的基本素质。( )
【解析题】对《医疗机构制剂配制质量管理规范》的实施及制剂质量负责的是()。
【解析题】中国大学MOOC: 政府预算管理体制的建立需要遵循的原则

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8、【解析题】

3. “在所有的管理问题中人是最重要的因素”是由( )提出。


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13、【解析题】

加德纳认为,领导者的任务是管理好国家的事务,使民众过上属于他们自己的生活,而传统只是过去人的生活,与民众当下的生活并没有什么关系。


14、【解析题】 下列不属于“人财物省级统一管理”的难点的是?
15、【解析题】

人力资源管理的核心任务包括培养、发展员工能力和


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22、【解析题】 根据企业所得税法律制度的规定,县级以上人民政府将国有资产无偿划入企业,凡指定专门用途并按规定进行管理的,企业可以作为不征税收入进行税务处理,如果该资产属于非货币性资产,应按政府确定的(  )计算不征税收入。
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35、【解析题】 《安全生产法》规定,县级以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以___。
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46、【解析题】 以企业价值最大化作为财务管理目标,有利于社会资源的合理配置。( )
47、【解析题】 为了满足管理的需要,企业的会计账户设置的越细越好。(   )
48、【解析题】 项目成本管理,是对项目应该包括什么和不应该包括什么进行相应的定义和控制。
49、【解析题】 目标管理是全体人员参加的管理活动。
50、【解析题】 以下人员不得担任公司的董事、监事和高级管理人员:
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