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对伴有电磁辐射的设备进行操作和管理的人员,应施行电磁辐射防护训练。训练内容不包括:
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解析:
【解析题】从1960年开始,西方人际关系学派在管理学领域流行。
【解析题】互联网给企业的情报管理工作带来了巨大挑战。()
【解析题】在管理当中为了更大地提高员工的工作积极性需要对他们进行人文的关怀让他们感觉到自身存在的价值这是由()实验得出的结论
【解析题】威廉爱德华兹戴明在日本提出的管理方针中提到的对员工的评价和指导应该基于什么?
【解析题】管理信息系统是一个( )。
【解析题】两个“管理革命”即“科学管理”和“法人治理结构”
【解析题】佛隆的期望理论可以用公式简单表述为:M(激励水平)=E(期望值)*V(效价),其中“期望值”指目标实现的概率,“效价”指目标实现的价值。基于期望理论,下述恰当的管理建议是( )
【解析题】库内管理主要包括( )、( )、( )及对货品数量的管理
【解析题】()是外汇储备管理原则中第一位。
【解析题】数据库管理系统应具备的功能不包括( )。
【解析题】从纵向看,管理可以分为、和三个层次。
【解析题】)小刘正在整理公司各产品线介绍的POWERPOINT演示文稿,因幻灯片内容较多,不易于对各产品演示内容进行管理。快速分类和管理幻灯的最优操作方法是( )
【解析题】管理学的特点有( )。
【解析题】个人独资企业(sole proprietorship)是由一个人所有并由其经营管理的企业,财产为投资者个人所有,投资者以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。
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【解析题】新创企业管理的首要事情是:()。
【解析题】六西格玛管理通常将( )折算为西格玛水平。
【解析题】智慧职教: 在风险管理中,以下哪项不是损失的表现形式( )。
【解析题】以麦肯锡为代表的研究认为大数据是大小超出常规的数据库工具获取、存储、管理和分析能力的数据集。
【解析题】哪一项最好地描述了人力资源管理者的作用?( )
【解析题】“与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。” 该观点是否正确?
【解析题】权变管理理论形成于( )。
【解析题】确定合理的管理幅度是进行组织设计的一项重要内容。关于什么是合理是管理幅度,对于下列四种说法,你最赞同哪一种?(??? )
【解析题】关于管理中的例外原则,以下哪种理解最为合适?
【解析题】受托人应履行亲自管理义务,不得将信托事务委托给他人代为处理。
【解析题】提高执行力必须从“靠领导推动工作”转向“靠流程管理工作”,这是属于提高执行力中的( )
【解析题】国际酒店集团发展特征之一是酒店经营管理人才的国际化。
【解析题】以下不属于解决股东和管理者之间冲突的是(  )
【解析题】在计划工作的方法中,能够帮助管理者制定利润计划的方法是()。
【解析题】控制是管理工作最重要的职能之一,是保证企业计划与(??)相适应的管理职能
【解析题】设计管理的基本特征包括?
【解析题】生活管理问题对一些贫困学生是特别重要的自我管理问题。
【解析题】在资源管理器中,复制文件命令的快捷键是_____。
【解析题】()是现代工业,规模化生产的产物。它通过集中化进货、标准化管理、专业化分工、简单化作业等实现规模化经营。
【解析题】不符合账簿平时管理的具体要求的是()
【解析题】成本考核是成本管理的核心。()
【解析题】管理的四种职能是什么?它们的相互关系如何?请简要说明。
【解析题】桓温治兵对当下严格管理好一个小团队的启示价值在于:
【解析题】管理就是控制
【解析题】由于女性具有直觉思维的特点,所以女性创业的组织管理更加()
【解析题】下列属于管理费用的项目有( )。
【解析题】2015年江西省政府49号文要求,深化教学科研管理体制改革,“实施弹性学制,放宽学生修业年限”,对专科学生修学年限制放宽到()年
【解析题】基本生产车间应支付管理人员的工资计入( ?)的借方。
【解析题】大学生的学业管理应逐步从自律走向他律
【解析题】20.某建筑企业在制定计划和推行目标管理中提出:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,大干五十天,元旦把礼献”的计划目标,你对此的评价是 ( )
【解析题】中国大学MOOC: 债务人财产的下列哪些行为,管理人有权请求法院予以撤销?( )
【解析题】管理中的组织职能是指:()


【解析题】中国大学MOOC: 管理学是一门软科学,人们对“管理”一词本身也有不同的理解。这里有两种不甚规范但耐人寻味的解释;一种是“管理就是你不管,下属就不理你”;另一种解释是“管理就是先理(梳理)然后才能管”。对这两种解释,你的看法是:( )
【解析题】中国大学MOOC: 网上银行更注重以下3个方面的管理,即( )
【解析题】中国大学MOOC: 简单网络管理协议SNMP的优点是复杂和广泛的使用和支持。

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