按照《公路水运工程试验检测管理办法》的有关规定,公路水运工程试验检测机构被评为乙级后须满2年且具有相应的试验检测业绩方可申报上一等级的评定。( )

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解析:
【解析题】组织管理形象调查不包括()。
【解析题】以麦肯锡为代表的研究认为大数据是大小超出常规的数据库工具获取、存储、管理和分析能力的数据集
【解析题】做一个好的管理者，需要能够
【解析题】管理风险的方法不包括
【解析题】根据罗伯特?卡茨的研究，管理者要具备
【解析题】佛隆的期望理论可以用公式简单表述为：M（激励水平）=E（期望值）*V（效价），其中“期望值”指目标实现的概率，“效价”指目标实现的价值。基于期望理论，下述恰当的管理建议是（）
【解析题】企业管理的考核标准应该是以下哪种状态（）
【解析题】管理美学的应用价值有（? ?）
【解析题】当我们搜集企业信息时，既要了解管理性信息，也要了解发展性信息。（）
【解析题】根据麦克利兰的激励需要理论，（）类型的人最容易成为最优秀的管理者。
【解析题】下列选项中不符合传统粗放型管理方式的特征是（）
【解析题】是清代闽台地区经营海峡两岸贸易的商业管理组织。
【解析题】某企业经营某种产品，经调查测算取得以下有关资料：该产品产销数量50000件，每件产品材料费用10元，直接人工费用8元，制造费用总额100000元，销售及管理费用总额5O000元，该产品目标利润80000元。
【解析题】以下课程管理措施中，哪一类措施是基础？（）
【解析题】加强军事信息资源战略管理,抓好信息资源的标准化建设要求是。
【解析题】中国工作犬管理协会专业技术分会简称：（）
【解析题】管理会计属于（）
【解析题】以下软件( )不是数据库管理系统.
【解析题】智慧职教:

根据《旅游安全管理办法》规定，（）应当承担旅游安全的主体责任，加强安全管理，建立、健全安全管理制度，关注安全风险预警和提示，妥善应对旅游突发事件。

【解析题】目标管理中动机激发固然是促使人们努力达标的首要措施，而（）则是提高目标管理效果的关键。
【解析题】埃利斯ABCDE情绪管理理论中的E是指（）
【解析题】高层管理人员在组织培训中最需要接受的是（　）方面的培训
【解析题】作为管理者，应当如何激励与压力并用？
【解析题】根据罗伯特.卡茨的研究，管理者掌握和熟悉特定专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力是管理者的：
【解析题】供应链管理追求整个供应链的总成本最低。（）
【解析题】根据目标管理相关内容，绩效价值导向是（）
【解析题】创业计划书中的风险管理不包括（）
【解析题】创业计划书管理团队基本内容包括
【解析题】经营数字化首先要建立基于（）的数字平台，以便在所有销售渠道集中管理和轻松地共享数据。
【解析题】“能力与工作相适应”是（ ? ）管理理论的主要观点之一。
【解析题】“胡萝卜加大棒”的管理方法运用的假设是（）
【解析题】一个人不论做哪行，只要有专业技术能力、经营管理能力、决策能力、沟通协调能力、合作能力、创新能力等能力即可，道德的作用不大。
【解析题】彼得·德鲁克认为管理是一种（　　　）
【解析题】安全绩效管理属于主动型的安全管理措施。
【解析题】日本电通公司提出的跨媒体沟通策略、奥美公司提出的360度品牌管理理论，大数据营销，核心观点均体现了哪种广告策略观
【解析题】该职位需要应聘者有六年管理经验
【解析题】采取分析型战略的企业，对__________部门实行详细而严格的计划管理，而对产品的________部门实行较为粗泛的计划管理
【解析题】风险企业的管理层收购（MBO）或通过建立一个员工持股基金（ESOT）来回购属于（）
【解析题】根据《建设工程安全生产管理条例》，建设单位的安全责任是（）。
【解析题】管理信息系统规划的方法有很多，最常使用的方法有三种:关键成功因素法（CriticalSuccessFactors，CSF）、战略目标集转化法（StrategySetTransformation，SST）和企业系统规划法（BusinessSystemPlanning，BSP）。U/C（Use/Create）矩阵法作为系统分析阶段的工具，主要在（）中使用。
【解析题】人际技能要求管理者掌握评价和激励员工的一些（ )。
【解析题】班主任的管理对象只是对班级学生的各方面问题进行管理。
【解析题】根据课程内容，“不以为大”启示管理者不应以宰员工为目的培养员工。
【解析题】业务管理是税收管理的核心。
【解析题】简述班级管理的主要模式
【解析题】领导是高层次的管理活动，这体现了领导活动的（）
【解析题】总预算和单位预算政府预算按照收支管理范围划分。
【解析题】激励会增强个体的自信心，坚定大学生实现职业生涯管理的目标。
【解析题】泰罗提倡:上级管理人员把一般的日常事物授权给下级管理人员去处理，而自己只保留对例外事项的决策和监督权。
【解析题】通常管理者或者研究者希望去控制、预测和解释的变量是（）

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